긴급

무슨 일인가

고용노동부가 2026년 상반기 근로감독 계획을 발표했습니다. 올해 중점 점검 분야는 ① 일용직 근로계약서 작성·교부 여부, ② 채용 당일 안전교육 이수 여부, ③ 임금명세서 교부 의무, ④ 4대보험 적용 기준 준수 여부입니다. 특히 100인 미만 중소 제조·서비스업을 주요 대상으로 삼고, 5월부터 현장 점검이 본격화될 예정입니다. 점검 결과 위반 사항이 발견될 경우 즉시 과태료를 부과하고 개선 명령을 내릴 방침입니다.

일용직 실무 영향

일용직 근로계약서·임금명세서·안전교육 이수 서류가 갖춰져 있지 않은 사업장은 이번 점검에서 즉시 제재를 받을 수 있습니다. 100인 미만 사업장이 주요 타깃이며, 5월 전까지 서류를 정비하는 것이 급합니다.

오늘 확인할 것

최근 3개월치 일용직 근로계약서, 임금명세서, 안전교육 이수 서명부가 파일로 정리되어 있는지 오늘 점검하십시오. 누락 서류는 즉시 소급 작성하세요.

💡 일용직 1명 = 계약 + 급여 + 안전 + 4대보험 + 상용직전환 리스크, 매일. 일과사람이 이 반복을 끊어드립니다.